Под персональными данными понимается любая информация, относящаяся прямо или косвенно к определенному или определяемому физическому лицу (субъекту ПД)[1]. Если закон устанавливает обязанность …
Понятие дистанционной работы (глава 49.1 ТК РФ) не так давно вошло в нашу жизнь, но уже стало довольно популярным. Такие трудовые отношения удобны работнику, так …
Сотрудник ушел в отпуск с последующим увольнением. Однако находясь в отпуске, он заболел, вызвал врача и взял больничный лист. Расскажем, нужно ли продлевать отпуск с последующим увольнением, если …
На канале «Юридические тонкости» рассказывают про уже вышедших на пенсии: они, на фоне попавших под повышение пенсионного возраста, кажутся настоящими счастливчиками. Но реформа …
ТК практически принуждает предпринимателей индексировать (считайте, увеличивать) зарплату работников в связи с ростом цен. Обычно это приводит к увеличению платежей …
Одним из требований к членству аудиторских организаций и аудиторов в СРО аудиторов является требование безупречной деловой репутации. Что понимается под безупречной репутацией? Разъяснения по этому вопросу …
Сочетание каких факторов приводит к материальной ответственности? Какую вину признают неосторожной? Как все оформить? Под материальной ответственностью работника понимается обязанность работника …
Предпенсионеры сегодня оказались в достаточно непростом положении. С одной стороны, они не могут выйти на пенсию в связи с повышением пенсионного …
Приложение к письму ФНС РФ от 24.12.2015 г. № СА-4-7/22683@ содержит Обзор судебных актов, принятых Конституционным судом Российской Федерации и Верховным …
Говоря о том, кого работодатель не имеет право уволить, нужно обратить внимание на неправильную постановку вопроса. Выгнать с работы можно каждого. Было б желание и основания. …
